Напишите нам в мессенджерыWhatsApp

Технологии сообществ:

Живой поток 8.0

Старт потока: 14 октября

для предпринимателей

брендов

экспертов

корпораций

бизнес-клубов

блогеров

Евгения Курчатова

Автор и методолог курса

Принять участие

Программа

оценка курса

9.8

Горячая линия
8 800 101-47-30
9:00-19:00

востребованный навык строить сообщества, который увеличит твой доход и даст новый уровень самореализации

«Этот поток для меня особенный. У него есть символ

«Строить отношения между людьми — бесконечно востребовано. Органические сообщества (существовавшие сами собой, старым укладом) рушатся. Роль сообществ, спроектированных под новые формы социальных отношений, растет.

Человеку нужен человек. В эпоху ботов и нейронок еще больше. Роль навыка строить отношения растет.

Эй, человеколюбы, мы стали в тренде и востребованы! Сами собой отношения теперь не строятся».

Поток 8.0

»

∞

Программа курса

Скачать полную программу

Блок 1. Технологии сообществ

Для всех тарифов

Модуль 2

Архитектура

С чего начать построение сообщества

Цель и целевая аудитория сообщества — как заложить правильный фундамент.

3 главных элемента архитектуры сообщества: роли, ритм, форматы. Как сделать, чтобы система работала.

Какие активности и как часто проводить в сообществе, чтобы оно развивалось.

Роли в сообществе и как их внедрить: создаем систему, где не надо все делать самому.

Чит-код, который позволит заложить правильный фундамент.

Дополнительные материалы:

Рабочая тетрадь
Красивые конспекты уроков
Бриф создания сообщества

Результат модуля:

работающая здоровая архитектура сообщества, которое способно развиваться за счет его участников и в котором можно создать высокую вовлеченность.

Модуль 5

Вовлеченность

Все секреты

Системная вовлеченность в сообществе: как приковать внимание участников и побуждать их реагировать на ваши активности.

Запись эфира эксперта «Алгоритм Р2P малых групп: как запустить форум-группы и мастермайнды».

Дополнительные материалы:

117 фишек активации чатов — полезный файл
10 способов повысить вовлеченность в чате
Скрипт модератора малых групп
Правила участников малых групп
Рабочая тетрадь
Конспекты уроков

Результат модуля:

у вас будет все, чтобы создать вовлеченность, о которой все мечтают, но не знают, как достичь.
И все через «знания на опыте» изнутри курса, где эксперты CU достигают вовлеченности до 85%!

Модуль 8

Мероприятия

Принципы и секреты организации мероприятий сообщества, которые запомнятся надолго. Отличия мероприятий сообщества от обычных ивентов.

Дополнительные материалы:

Конспекты уроков
Рабочая тетрадь

Результат модуля:

сможете делать мероприятия с вау-эффектом и не просто своими силами, а с помощью участников вашего сообщества в удовольствие и с яркими эмоциями

Модуль 11

Деньги в сообществе

Как посчитать финансовую модель сообщества — эфир эксперта CU.

12+1 способ монетизации сообщества: как выбрать свой.

Разборы ваших моделей монетизации — эфир с Евгенией Курчатовой.

Дополнительные материалы:

Шаблон расчета финмодели сообщества
Конспекты уроков
Рабочая тетрадь

Результат модуля:

поймете, где деньги в сообществе, как их считать и как выбрать свой самый эффективный способ монетизации.

Модуль 3

Целеполагание

Постановка личной цели на курс, которая будет зажигать и не даст слиться на пути.

Живой эфир с Евгенией Курчатовой для создания собственного образа результата, к которому ты сможешь прийти с помощью сообщества, наставников и всего контента курса.

Дополнительные материалы:

Бриф по цели и инструкция его заполнения
Конспект урока
Рабочая тетрадь

Результат модуля:

есть зажигающая цель — не вижу препятствий. У кого‑то это будет рост дохода, у кого‑то — получение дополнительного навыка, у кого‑то — запуск сообщества. Главное — это фокусировка на важном.

Модуль 6

Коммуникации

Чтобы жизнь «кипела»

Каналы коммуникаций: как выбрать, как вести контент и вечно живые чаты

Как решать задачи силами сообщества: краудсорсинг

Архитектура чатов: создаем под задачи, а не «плодим» чаты

Чит-код коммуникаций на века под названием «из уст в уста»

Дополнительные материалы:

Конспекты уроков
Рабочая тетрадь

Результат модуля:

создана архитектура чатов и каналов, которая не нагружает тебя, а работает на задачи и повышает вовлеченность сообщества.

Модуль 9

Маркетинг и продажи

Как обеспечить поток участников в сообщество системно и рентабельно. В том числе продавать «не продавая» и «не впихивая». Все: от запуска до продления

Дополнительные материалы:

Конспекты уроков
Рабочая тетрадь

Результат модуля:

разберетесь, как получать доход с сообщества, как сделать его рентабельным и как выстроить продажи вдолгую, а не только запуск.

Модуль 1

Мегатренды

Как не «остаться не у дел» и стать высокооплачиваемым специалистом

Как соответствовать мегатрендам, чтобы «поймать волну», которая не спадет еще несколько десятилетий, и почему сообщества на этой волне — навык № 1.

Базовые вопросы сообществ — что нужно понимать, чтобы «быть в теме».

Красивые конспекты уроков для изучения контента, статистик, комментариев экспертов.

вы понимаете, как работают тренды на социум, а значит, можете этим пользоваться в профессиональной сфере и личном развитии.

Дополнительные материалы:

Результат модуля:

Модуль 4

УТП сообщества

Как привлекать целевую аудиторию

Уникальное торговое предложение, или Как привлекать в сообщество.

Запись эфира «Разборы УТП».

Чек-лист создания мощного УТП сообщества
Полный конспект урока
Рабочая тетрадь

готовое УТП, которое будет привлекать аудиторию в сообщество, и понимание, как мыслят люди при выборе, идти или не идти в сообщество.

Дополнительные материалы:

Результат модуля:

Модуль 7

Сплочение

и «клейкость» сообщества

Что такое эмоциональный клей и как его применять в сообществе.

Геймификация: весь наш опыт и механики, проверенные на аудитории от 50 до 15 000 участников с вовлеченностью до 88%.

Юмор и айдентика сообщества: как сделать так, чтобы в них влюблялись и делились с друзьями.

Самый «клейкий клей» сообщества — совместное обучение.

Эфир эксперта Чатологии: вовлечение в чатах.

Дополнительные материалы:

Конспекты уроков
Рабочая тетрадь

Результат модуля:

готовое УТП, которое будет привлекать аудиторию в сообщество, и понимание, как мыслят люди при выборе, идти или не идти в сообщество.

Модуль 10

Команда для развития
сообщества

1 урок

Три уровня комьюнити-менеджеров: компетенции и зарплата каждого и как их нанимать.

Юридические аспекты сообществ — эфир эксперта CU. Как все защитить и соблюдать законодательные нормы.

Дополнительные материалы:

Конспекты уроков
Рабочая тетрадь

Результат модуля:

есть понимание, какая команда нужна для роста сообщества и как выстроить в ней систему работы.

Блок 2. Карьера и монетизация навыка

Для тарифа 2. «Строю сообщество и карьеру»

Модуль 2

Продающее резюме

Структура резюме специалиста, на которого обратят внимание.

Распаковка себя, как профессионала. Как описать любой опыт, чтобы он прозвучал твердо. У тебя уже есть больше, чем ты думаешь!

Как от своего текущего функционала прийти к желаемому — как себя продать, с одной стороны, и как подтянуть себя к желаемым задачам, с другой.

Дополнительные материалы:

Шаблон звездного резюме для любого уровня специалиста
Шаблон правильного сопроводительного письма
Конспекты уроков

Результат модуля:

составите свое продающее резюме и опишите опыт так, чтобы вас захотели нанять. Любой опыт, даже новичка, можно описать круто. Часто специалисты не видят своих сильных сторон и не понимают, что это реально кому-то прямо сейчас очень нужно! Начнете собой гордиться.

Модуль 5

Моя стоимость
на рынке труда

Как определить свою стоимость как специалиста? Анализ собственных навыков и опыта без попыток обесценки самого себя.

Зарплатные ожидания в разрезе ниш и регионов.

Дополнительные материалы:

Конспекты уроков

Результат модуля:

Модуль 3

Как найти работу мечты

Платформы для размещения резюме: плюсы и минусы, особенности продвижения на них.

Стратегии поиска и адаптация своего опыта под желаемые вакансии. Меняем мышление «я не подхожу» на «как сделать так, чтобы меня взяли».

Дополнительные материалы:

Чек-лист по работе с размещенным резюме
Шаблон плана поиска работы
Конспекты уроков

Результат модуля:

разберетесь в каналах поиска работы, получите доступ к сообществу практиков CU, где можно найти вакансию, адаптируете свой опыт к желаемым вакансиям.

Модуль 6

Достижение успеха

В новой роли и адаптация

Постановка собственной цели в новой роли и соединение ее с целью компании. Здесь и начинается магия.

Как наладить процессы, чтобы быстро и легко выполнять свои задачи.

Продвижение себя в компании: действенные инструменты и инструкции.

Дополнительные материалы:

Конспекты уроков

Результат модуля:

научитесь продвигаться в своей роли, выстраивать взаимодействие в команде, понимать мотивацию и желания коллег, соединять свою цель с целью работодателя и получать от этого буст своего развития и должности.

Модуль 1

Уровни специалистов

и карьерные пути

Уровни комьюнити-менеджеров, лестница зарплат и навыки для каждого уровня.

Возможные карьерные пути. Этот навык или профессия дают одни из самых широких вариантов развития, мы разберем их все.

Шаблон распаковки себя как профессионала / матрица твоих навыков
Конспекты уроков

Дополнительные материалы:

Результат модуля:

Модуль 4

Успешные собеседования

Технология

Чего ждет работодатель на интервью и как выделиться на фоне остальных кандидатов. Как себя подать, чтобы у работодателя зажглись глаза.

Типы интервью: стандартные, стрессовые, проективные. Готовимся ко всем.

Формулы подготовки своих кейсов
Список возможных вопросов на собеседовании
Чек-лист для крутой самопрезентации
Конспекты уроков

собеседование — это технология. Любой работодатель хочет в итоге не завалить, а найти «своего человека». В результате этого модуля вы освоите технологию успешного собеседования, подготовитесь к неочевидным сценариям и сможете стать тем кандидатом, которого все хотят.

Дополнительные материалы:

Результат модуля:

Какие барьеры могут появиться на пути и инструкции их преодоления. Предупрежден — значит вооружен.

Системный подход

Что делать с отобранными вакансиями и что, если подходящей не нашлось. Дальнейшие шаги.

Сложные вопросы несложные, если к ним подготовиться. Разбираем на примерах.

Оценка предложения работодателя по оплате: как быть реалистичным, но в то же время не прогадать.

определите свой текущий уровень и увидите, какие карьерные пути лучше всего сейчас подойдут для роста.

перестанете обесценивать свой опыт, поймете свои возможности по уровню дохода, сможете здраво оценить офер работодателя.

Кому подойдет живой поток курса

Еще нет сообщества

Есть сообщество, и хочется его развить

Хотите освоить профессию комьюнити-менеджера

Хотите новый навык

Запустите с нуля сообщество или клуб мечты под присмотром наставника и сразу заложите правильный фундамент

Улучшите показатели, начнете масштабировать, улучшите атмосферу и вовлеченность, поднимете ценность своего сообщества для участников. Скучать не придется, у нас для вас море фишек и форматов для внедрения!

За один курс получите все необходимые системные навыки и понимание, как расти в этой профессии, освоите на практике работающую технологию, которая ценится на рынке, получите доступ к базе вакансий CU

Получите востребованный новый навык, который сможете монетизировать почти в любой сфере: маркетинг, СММ, HR и корпоративная культура, ивенты и проектное управление

Комьюнити-менеджер

Поймете, как получить карьерный рост, объяснить руководителю ценность навыков и ваши потребности в росте, настраивать работу с коллегами и получать в компании «зеленый свет», как запустить с нуля клуб или сообщество

Забронировать место на курсе

Спрос на комьюнити-менеджмент растет

Сейчас удовлетворяется только 30% спроса рынка на специалистов

Крупные проекты из нашей премиальной программы «Трекинг сообществ» хотят специалиста, который учился именно у нас

Только к нам в месяц обращаются в среднем 20 новых работодателей обращаются с просьбой помочь найти комьюнити-менеджера

Человеку нужен человек!

В маркетинге
HR-сфере и внутренних коммуникациях
Проджект-менеджменте

Еще есть возможность стать профессиональным комьюнити-менеджером, дефицит которых на рынке сейчас достигает 80% от существующего спроса работодателей

Именно поэтому создание и управление сообществами стало ключевой компетенцией для роста в доходе

Увеличение вовлеченности сотрудников в команде с помощью комьюнити-менеджмента

На выходе вы получите новый высокооплачиваемый навык создания и управления сообществом, который примените в любом проекте и любой сфере

Привлечение клиентов благодаря навыку управления сообществами

Создадите новую должность в компании под свои навыки

Расширение карьерного трека

Улучшите конверсии в проектах клиентов

Курс на 70% состоит из практики: все задания вы делаете на примере действующего сообщества либо пошагово создаете новое сообщество

Принять участие

Снизите издержки на маркетинг

Повысите эффективность HR-стратегий
Удержите талантливых сотрудников
Повысите лояльность сотрудников

Увеличите лояльность клиентов и количество повторных покупок

Рост личного дохода

Расширите набор компетенций

Станьте комьюнити-менеджером клуба или сообщества или запустите свой

Управляйте клубом системно и повышайте результаты
Создавайте крутые проекты, которые запомнятся
Найдите у нас вакансию в интересный проект сразу после обучения

+3700

участников программы уже развивают сообщества и получают доход

Среда обучения и окружение
в Community University позволяет получать честную обратную связь сильных сторон, благодаря чему можно раскрыть свой потенциал на максимум

Найти окружение
и раскрыть свой потенциал

Технологии сообществ позволяют...

Повысить вовлеченность
Увеличить монетизацию
Масштабироваться

Развитие клуба — это не только проектное управление, но и создание групповой динамики, что требует знания социальных технологий. Прохождение курса позволит перейти от интуитивного развития клуба
к системному

Для клубов

Сообщество повышает доверие
к бизнесу, и, как следствие, растут
все ключевые показатели

Бизнесу

Удешевить трафик
Повысить конверсию
Увеличить средний чек

Технологии сообществ позволят организовать и вовлекать людей системно, облегчить труд сотрудника
и улучшить результаты

Создать системное вовлечение
Усилить привлечение ресурсов
Превратить чаты в систему
Измерять эффективность

Для некоммерческих
организаций

Обрести востребованный навык
Выбирать работу по душе
Соединять весь разный опыт в одной

Профессионалам

Комьюнити-менеджмент — это сочетание
психологии, маркетинга, управления и коммуникаций в одной профессии,
несущей глубокий смысл

деятельности

Снизить «текучку»
Повысить вовлеченность
Создать обмен знаниями в компании

Сообщество «уплотняет» взаимодействие сотрудников и создает благоприятную атмосферу. Сотрудники чувствуют себя безопаснее и не хотят уходить

Руководителям и HR

Методолог
и автор программы Евгения Курчатова

с 2017 г.

2019−2021 гг.

2012−2017 гг.

15

Сооснователь Community University

лет создает клубы и сообщества

преподаватель построения сообществ

президент самого крупного бизнес-сообщества «Бизнес Молодость»

управляющий директор экосистемы Сбера

С нами растят
свои сообщества

Доступ в закрытое сообщество для поддержки и обмена опытом Community University

Сообщество с профессиональными встречами, кейсами, обменом опыта для роста откроется после прохождения программы с сохранением доступа навсегда

Форматы участия

Чат с единомышленниками

В нем вы на собственном опыте видите, как создается доверие, обмен опытом и вовлеченность

Доступ к Community Box

Это база полезных материалов, гайдов и библиотека Community University

Что входит в программу

Проектная тетрадь

К концу курса она станет готовой дорожной картой для сообщества, а также таблицы, чек-листы, конспекты

Кураторы и наставники

6 месяцев доступа к урокам

Проходите динамичные уроки и выполняйте практические задания

Смотрите эфиры
с возможностью задать вопрос и получить разбор от экспертов и Евгении Курчатовой

2 блока «Формирования навыка развития сообществ и его монетизация»

Отзывы о курсе

Отзыв от Валентины Корсаковой

Отзыв от Нели Соловьевой

Отзыв от Екатерины Домингес

Выберите подходящий формат обучения:

Создадите вовлеченное сообщество с прочной архитектурой и устойчивой моделью монетизации, которое будет работать на вас каждый день. Получите четкий план действий и поддержку наставника, чтобы избежать ошибок и быстрее достичь результата

Результат

Строю сообщество с наставником

Освоите высокооплачиваемые навыки создания и управления сообществами, а также научитесь продавать и продвигать свои услуги, что приведет к значительному росту в карьере и доходе

Результат

Строю сообщество и карьеру с наставником

Трекинг — сопровождение вашего сообщества

Обменяетесь опытом с сильными командами и получите индивидуальный план развития сообщества с целью создания устойчивого комьюнити, приносящего желаемый доход. Внедрите ключевые изменения под руководством опытного наставника

Результат

Для кого

Для основателей и руководителей сообществ, экспертов с аудиторией, а также для тех, кто хочет освоить профессию комьюнити-менеджера

Для кого

Для владельцев небольших сообществ, комьюнити-менеджеров, HR-специалистов, маркетологов, продюсеров, кураторов и всех, кто так или иначе работает с группами людей

Для кого

Для тех, кто хочет внедрить и подключить свои команды к основателям и экспертам Community University, чтобы отслеживать метрики их работы

29 700 ₽

~~75 700~~ ₽

Тариф 1

Тариф 3

Блок №1. Системные навыки

Все необходимое для того, чтобы ваше сообщество стало ключевым активом вашего бизнеса

9 модулей — 25 основных видеоуроков

Тариф 2

Блок №1. Системные навыки

Все необходимое для того, чтобы ваше сообщество стало ключевым активом вашего бизнеса

9 модулей — 25 основных видеоуроков

Вас ждет:

1 год сопровождения

3 участника от проекта
4 квартальных выезда
8 ежемесячных сессий «Вопрос — ответ»
Личная коммуникация с основателями Community University
Общий чат с Евгенией Курчатовой и наставниками
Опытный наставник для поддержки и трекинга вашей команды
Повышение насмотренности благодаря обмену опытом с другими участниками программы
Отдельные сессии для собственников по управлению и построению команды, а для команды — по инструментам для внедрения в работу

Ваш проект будут вести основатели и наставники Community University

На протяжении всего года:

Основатель не будет погружен в операционку

Вы будете защищены от типичных ошибок в стратегии и тактике

Узнать стоимость

62 700 ₽

Занять место

70 700 ₽

~~77 700 ₽~~

Вас ждет

Сертификат/удостоверение после прохождения обучения

Community Box: топ-24 файла для эффективного создания и масштабирования сообществ

Доступ в закрытое сообщество Резидентов Community University

6 месяцев доступа к урокам

Наставник для эффективного внедрения полученных инструментов

Курс «Технологии сообщества 8.0» в живом формате — Блок № 1

~~87 700 ₽~~

5 доступов для сотрудников к курсу «Технологии сообществ»

Подключение дашбордов для управляемости сообществом

Бонусом вы получаете:

Всего

3

свободных места

Запросить консультацию

Курс «Технологии сообщества 8.0» в живом формате — полная программа из двух блоков

Наставник для эффективного внедрения полученных инструментов

6 месяцев доступа к урокам

Сертификат/удостоверение после прохождения обучения

Доступ в закрытое сообщество Резидентов Community University

Community Box: топ-24 файла для эффективного создания и масштабирования сообществ

Блок №2. Рост карьеры и дохода

6 модулей

Фокус на развитии вас как специалиста, способного повысить свой доход и подняться по карьерной лестнице, благодаря навыкам успешного управления сообществами

Лицензия на образовательную деятельность

Мы выдаем выпускникам удостоверение о повышении квалификации

№ Л035-01298-77/00649065

Александр Барсуков

Кандидат экономических наук

Евгения Курчатова

Консультирует лидеров крупнейших компаний, помогая объединять и вести за собой команду, создавать сообщества вокруг бизнеса

Галина Циряниди

Руководитель карьерного центра Community University

Александра Тимошенко

Соавтор курса «Чатология»
Наставник Community University
Архитектор сообществ и чатов
Евангелист Телеграма

Архитектор федерального сообщества энциклопедистов «Знание.Вики»

Более 20 лет управленческого опыта в IT и ретейле с 45+ млрд прибыли и 200 000+ сотрудников

Эксперты курса

Автор патента интеллектуальной системы управления, которая лежит в основе управления сетью Сбера

Сооснователь Community University

Сооснователь Community University

Милана Вершинина

Декан факультета «Технологии сообществ» Community University

Product-директор клуба предпринимателей «Среда»

Показать наставников

Ирина Дробышева

Евгения Коршунова

Мария Вдовина

Управляющий партнер изыскательской компании Гектар Групп Инжиниринг
Исполнительный директор Клуба проектировщиков

Юлия Кондратова

Архитектор и методолог трех сообществ
Кандидат педагогических наук
Экс-руководитель школы маркетинга: 300+ проектов из 50 стран мира
Экс-руководитель международного отдела в Тюменском индустриальном университете: 1500+ иностранных студентов

Ася Утепова

Коуч, психолог
Консультант (брокеридж АН Kalinka Group)
Мотивационный спикер проекта Московского долголетия «Здоровое питание»
Архитектор сообществ

Наставники на программе

Архитектор сообществ
Член высшего экспертного совета кафедры комьюнити-менеджмента Академии Социальных технологий
Общественный представитель Агентства Стратегических Инициатив
Спикер внутренних обучающих программ Добро.Центра

Психолог, коуч
Сертифицированный комьюнити-менеджер
Архитектор и основатель трех сообществ
Наставник помогающих практиков, женщин-лидеров и начинающих комьюнити-менеджеров

Эльвира Сидькова

Эксперт в области социальных технологий и коммуникаций
Действующий медиатор, модератор
Трансформационный наставник
Архитектор профессиональных сообществ

Кристина Вафина

Разработала для CU систему онбординга многоядрового сообщества и систему разноуровневых Бадди
Автор курса по созданию сообществ на платформе Space
Сотрудничала с Like Centre, Kaizen Club, Бизнес-клубом Атланты
Являлась старшим экспертом в Торгово-промышленной палате Российской Федерации

Юлия Мануйлова

Эксперт по созданию сообществ и бизнес-клубов
Развивала сообщества Синергии, Like Центра, О1 Сергея Косенко
Как эксперт создавала сообщества Сбербанку, Британской международной школе, Радиславу Гандапасу и пр.

Екатерина Романова